看護師の職場では人間関係が一番大きな問題で、だるいしうざい事が多いです。
挙げ句の果てには、人間関係をぐちゃぐちゃにする人。
せっかく人間関係を良くしたいと思い、気を使って頑張っているのに、言わなくても良い事をイチイチ言うヤツや、空気を読まないヤツ、間が悪いヤツなど、本当にだるいしうざい人がいます。
ここでは、看護師の職場の人間関係をぐちゃぐちゃにするだるい人やうざい人の特徴や見分け方についてもご紹介します。
看護師の職場の人間関係をぐちゃぐちゃにする人はだるい？
看護師の職場の人間関係をぐちゃぐちゃにする人はかなりだるい人です。
看護師がこんなに人間関係ぐちゃぐちゃな女社会だとは思ってなかった(・ω<)☆
— りんどぅ (@azuririr) March 30, 2021
今思い出した話
昔勤務していた病棟ですが、毎日その日の権力者とヒエラルキーが変化する恐ろしい環境。
名ばかりで何もしない病棟師長、ぐちゃぐちゃの人間関係、看護師はお局しかおらず、顎で使われる介護職員…。
知り合いに話したら、近隣から伝説級に酷い人間が集まった病棟だと、後から知った
— sb.careworker (@SCareworker) March 2, 2022
病院の人間関係はぐちゃぐちゃです
みなさんの期待通り、医師と看護師の遊びは多数❗️
不倫はザラ💦各病棟に女を作ってる医者もいます❗️
— ヤマヒロ＠看護師 (@EasyfunNs) April 13, 2020
看護師なんて続けられるの、人間関係もぐちゃぐちゃだしクソだけど可愛い赤ちゃんとお母さんのためなら頑張れるね。
— ぶきさん (@fubuki2893) June 8, 2020
どこの病院もヤレる看護師の申し送りがされ
不倫で人間関係ぐちゃぐちゃになってることに気づいた今日この頃— う゛ぃる (@Viru_Noro) January 27, 2022
せっかく人の命を助けたいと希望をもって看護師になったのに、しょうもない人の為に人間関係がぐちゃぐちゃになるのはストレスが溜まりますね。
他の職種に比べて看護師の世界は特に女性が多いので、ムカつく事ばかりです。
看護師の職場の人間関係がうざい人の特徴や見分け方は？
看護師の職場の人間関係をぐちゃぐちゃにする”だるい人”や”うざい人”の特徴や見分け方は、あくまで個人的な観点ですが、
- 言わなくてもいい事をイチイチ言う人。
- 自分の事しか考えない人。
- 八方美人な人。
- 立場が上の人にはゴマをする人。
です。
それぞれについて述べていきたいと思います。
言わなくてもいい事をイチイチ言う人
言わなくてもいい事をイチイチ言う人っていますね。
例えばこんな時。
気の合う仲間同士でこれからどうするのか決めて、その通りにやっていこうとしているのに、みんなが嫌っている人にイチイチどうしていくのか言う人。
その人は報告する相手のことを嫌っていないので何とも思っていないのでしょうが、他のみんなはその人に言うとしゃしゃり出てくるので”だるい”し”うざい”ので嫌っています。
なのに、みんなの気持ちを全然理解していない人。
こんな人は嫌われるでしょうね。
自分の事しか考えない人
自分の事しか考えない人も職場の人間関係をぐちゃぐちゃにする人の特徴です。
例えばこんな時。
仲間が先輩に怒られてムカついて落ち込んでいるのに、平気で次々と自分の業務だけを進めていく人。
そんな時、
「ちょっと！今そんな事をする必要があるの？」
「仲間が落ち込んでいるだぞ！」
「何か声をかけてあげたらいいんじゃないの？」
と言いたくなりますが、こんな人には何を言っても無駄です。
言ったところで、次から変わるハズがありません。
自分の事しか頭に無いのです。
こんな人もみんなから嫌われますね。
八方美人な人
八方美人な人も”だるい”し”うざい”ので嫌われる人の特徴です。
例えばこんな時。
同じ職場の仲間内で、ある人の悪口を言っている時は皆んなと同じ意見だとうなずく。
しかし、ある人の前ではこちら側の悪口を言う。
つまり、
あっちでいい顔をし、こっちでもいい顔をする人。
こんな人は結局はあっちからもこっちからも嫌われます。
ですが本人はその事に気づいていません。
周りの人はその事に気づいています。
そして最後にはこっちに助けを求める。
終わってますね、こんな人。
こんな人は結局は誰からも相手にされません。
そして一人孤独になっていくだけです。
なのでこんな人には、自分の本心は言わないようにしましょう。
立場が上の人にはゴマをする人
立場が上の人にゴマをする人も周りから嫌われ、職場の人間関係をぐちゃぐちゃにする人の特徴です。
立場が上の人にゴマをする人は、結局は、
“自分の評価をあげてほしい”
とか、
“自分だけはいい思いをしたい”
と思っている人です。
こんな人は、上の人も周りの人も気づいています。
「コイツは表面上はいい顔をしているが、本当は自分だけを認めてもらいたいヤツだ」
と。
それにそんな人がするゴマすりは不自然なので、すぐに本心を見破られてしまいます。
なかには本心を見抜けなくて、ゴマをすられた人はいい気持ちになり、その人を重宝する上の人もいますが、そんな上の人はただのアホです。
いいようにその人に利用されているだけです。
それが分からない上の人は、そもそも上に立つ値打ちがありません。
部下も部下なら、上の人も上の人です。
どちらもバカにされて終わりです。
こんな人達にはあまり関わらないようにするのが得策です。
まとめ:職場の人間関係がだるいなら転職もアリ
看護師の職場の人間関係は”だるい”し”うざい”事が多いです。
ですが職場が違えば、良い人間関係も築ける事もあります。
我慢してだるい職場にいつまでも居るより、人間関係が良い職場を探すのもアリです。
あなたに合う職場はきっとあるハズです。
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もらえるお金は少しでも多いほうがいいですからね！
最後まで読んでいただき、ありがとうございました！
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